Trabajar en Reino Unido después del Brexit: Nuevos Requisitos y Oportunidades
El Brexit, la salida del Reino Unido de la Unión Europea, ha tenido un impacto significativo en la movilidad laboral y las oportunidades para los trabajadores. Si estás considerando trabajar en el Reino Unido después del Brexit, aquí tienes información clave que debes tener en cuenta.
¿Qué es el brexit?
El Brexit es un acrónimo formado por las palabras en inglés “Britain” (Gran Bretaña) y “exit” (salida). Se refiere a la salida del Reino Unido de la Unión Europea (UE). El proceso del Brexit comenzó después de que los británicos votaran en un referéndum el 23 de junio de 2016.
Antes del Brexit, el Reino Unido se unió a la UE el 1 de enero de 1973. Sin embargo, tras años de debate y negociaciones, el país decidió tomar su propio camino. El artículo 50 del Tratado de la Unión Europea permitió que los estados miembros decidieran su salida del organismo.
Las implicaciones del Brexit son vastas y complejas. La pertenencia a la UE implicaba aceptar las llamadas “cuatro libertades fundamentales”: la libre circulación de trabajadores, mercancías, servicios y capitales.
Cambios tras el Brexit
Libertad de Movimiento
Antes del Brexit, los ciudadanos de la UE tenían libertad para trabajar en el Reino Unido sin restricciones. Sin embargo, desde el 1 de enero de 2021, esta libertad se ha eliminado. Ahora, solo puedes trabajar en el Reino Unido si tienes residencia legal en el país.
Visados y Puntos
El Reino Unido ha implementado un sistema de puntos para la obtención de visas. Ya sea que desees trabajar o estudiar en el país durante más de 6 meses, necesitarás acumular hasta 70 puntos para obtener tu derecho legal a vivir allí. Algunos de los requisitos incluyen tener una oferta de trabajo avalada por el Ministerio de Interior y un nivel mínimo de inglés.
Oportunidades Laborales
A pesar de los cambios, aún existen oportunidades para trabajar en el Reino Unido:
Visa de Trabajador Cualificado
Si tienes una oferta de trabajo aprobada, puedes solicitar la visa de trabajador cualificado. Debes cumplir con ciertos requisitos, como tener habilidades específicas y un nivel de inglés adecuado.
Agencias de Reclutamiento
Explora agencias especializadas para buscar empleo en el mercado laboral británico. Tener un buen nivel de inglés y una profesión especializada aumentará tus posibilidades.
Experiencia Previa en el Reino Unido
Si has vivido en el Reino Unido antes del Brexit, verifica si puedes solicitar el estatus de residencia. Las fechas límite varían según el tiempo que hayas vivido allí.
Consideraciones Finales
El Brexit ha cambiado el panorama laboral en el Reino Unido, pero aún hay oportunidades para aquellos dispuestos a cumplir con los nuevos requisitos.
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